Diverse Archives - Pagina 3 din 4 - Kia Juridic

Diverse

21mai 2015

Conform art. 145 alin. 1 din Codul muncii, durata minima a concediului de odihna anual este de 20 de zile lucratoare. Aceasta prevedere este valabila si in cazul in care am incheiat un contract individual de munca cu timp partial, chiar si cu o ora sau doua ore pe zi.

18mart. 2015

Gajul

martie 18, 2015 Diverse

Gajul este o garantie depusa in contul unei datorii sau al executarii unei lucrari, ce are ca obiect bunuri mobile corporale sau titluri negociabile emise in forma materializata, care se incredinteaza creditorului sau unui tert (gajul cu deposedare) sau ramane la debitor (gajul fara deposedare).

09mart. 2015

Multi dintre noi s-au confruntat la un moment dat, in calitatea de sofer, pasager in mijloacele de transport in comun sau in alte circumstante, cu primirea unui proces-verbal de constatare a unei contraventii, insa este bine de stiut ca acesta poate fi atacat in instanta, daca sunt urmati cativa pasi prevazuti de legislatia in vigoare.

31mart. 2014

Conform art. 84 alin. (7) din Codul Fiscal, ca urmare a depunerii de catre contribuabil a declaratiei privind venitul realizat, organul fiscal stabileste venitul net anual impozabil/castigul net anual impozabil si impozitul anual datorat, dupa care emite decizia de impunere anuala.